Возможно, вы уже тоже «тихо уволились» с работы?

В последнее время в СМИ и соцсетях широко обсуждается новая тенденция на рынке труда — quiet quitting («тихое увольнение»). Речь идет о том, что сотрудники не увольняются, но работают без энтузиазма, выполняя минимум своих обязанностей и отрабатывая необходимый минимум часов. дальше »