2022-11-19 11:00 |
Сеть модной одежды «Фокс» хочет повысить зарплату своего генерального директора и держателя контрольного пакета акций Харэля Визеля, а также его родственников, занимающих в компании высокопоставленные должности. То же самое относится к родственникам Авраама Фокса, компаньона Визеля. Собрание акционеров, назначенное на 19 декабря, должно будет рассмотреть и утвердить это решение.
Приглашение на собрание было разослано держателям акций компании 10 ноября в 22.20. По правилам, о некоторых чрезвычайных событиях акционеров следует уведомлять и в ночное время, но проведения собрания к их числу явно не относится. На подготовку к нему остается еще более месяца. Поэтому возникает вопрос: почему приглашение не было разослано в другое время, когда акционеры могли сразу же обратить на него внимание?
В соответствии с новой политикой компании, переменная составляющая зарплаты Визеля (бонусы и блокированные акции) должна быть повышена до 70%-80%. При этом зарплатный «потолок» повышается с 8,7 млн до 10,5 млн шекелей в год. А «потолок» стоимости заблокированных акций, которыми владеет Визель, повышается с 20 млн до 25 млн шекелей в год.
Новый бонус будет включать заблокированные акции, составляющие 0.35% стоимости компании с учетом всех выпусков ее акций. Его планируется выплатить равными порциями в течение трех лет. При этом 25% заблокированных акций можно будет разблокировать автоматически. Разблокирование одной половины оставшихся 75% акций будет зависеть от того, достигнут ли доходы компании 350 млн шекелей в год (или 1 млрд шекелей в 2023-2025 гг.), а другой половины – от того, достигнут ли доходы компании 5 млрд шекелей в течение тех же трех лет.
Кроме того, в соответствии с новыми правилами, размер дохода компании, дающего право на получение бонуса, увеличивается с 75 млн до 175 млн шекелей. Размер бонуса директоров, являющихся держателями акций компании, и их родственников, сокращается с размера 13 до 12 зарплат (до вычета налогов). Но в то же время сами зарплаты были повышены.
Визель имеет право получить бонус в размере 1%-1,5% от годового дохода компании в зависимости от его суммы в диапазоне 175 - 400 млн шекелей. По той же системе производятся выплаты бонусов и другим директорам, но для Визеля сделано одно исключение. Чем выше его личный доход, тем больше размер его бонуса. Для всех остальных директоров установлен «потолок» - не более 7%-8% от их личного дохода.
Брат Харэля Визеля, Асаф, занимающий должности заместителя генерального директора всемирной компании «Фокс» и генерального директора компании «Фокс-Израиль», с апреля 2023 года тоже получит прибавку к жалованью. Его зарплата возрастет с 75 000 шекелей до 78 500 шекелей в месяц. Эта цифра включает ежегодную пятипроцентную надбавку. «Потолок» его зарплаты (включая бонусы» повышен с 87 500 шекелей до 100 000 шекелей в месяц. Причитающийся ему бонус установлен в размере 0,3%-0,45% от годового дохода компании.
Заместитель генерального директора по логистике Эльад Веред, родственник Авраама Фокса, получил сходные условия. Двое других руководителей компании, приближенные к ее владельцам, и еще шесть управленцев, теперь имеют право на бонус в размере 8-12 месячных зарплат.
Асаф Визель, Эльад Веред и Михаль Ривкинд-Фокс – дочь Авраама Фокса и генеральный директор филиала греческой сети «Джамбо», которую представляет в Израиле компания «Фокс», также получит заблокированные акции, составляющие 0,08% от ее полной стоимости. Возможность их реализации зависит от доходов компании. В этом отношении для Ривкинд-Фокс установлен более низкий порог, нежели для Харэля Визеля – он составляет 175 млн шекелей (или 525 млн шекелей в 2023-2025 гг).
Дочь Харэля Визеля, Ярден, занимает должность коммерческого директора дочерней компании «Фокс» - FWS, и получает 18 000 шекелей в месяц. В соответствии с соглашением, подписанным летом 2021 года, в 2023 году ее зарплата должна была возрасти до 20 000 шекелей. Однако вскоре после этого «Фокс» приобрела лицензию на распространение в Израиле бренда солнцезащитных очков Sunglasses Hut. Ярден Визель стала заместителем генерального директора израильского филиала компании. В связи с этим ее зарплата сразу же была повышена до 25 000 шекелей. С августа 2023 года Ярден Визель должна начать получать 27 500 шекелей, а еще через год – 30 000 шекелей в месяц. Кроме того, в 2023, 2024 и 2025 гг. ей предлагается начислить бонус в размере 30 000, 32 500 и 35 000 шекелей соответственно.
Собрание акционеров компании должно будет утвердить еще одно решение – о повышении зарплаты Совета директоров Авраама Зельдмана с 35 000 до 45 000 шекелей в месяц с начала будущего года.
Итай Патья, TheMarker, Д.Л. Фото: Pixabay
The post Праздник зарплат в компании «Фокс»: сколько будут получать Харэль Визель и его дочь? appeared first on НЭП.
источник »
|